{"id":2539,"date":"2022-10-03T11:12:00","date_gmt":"2022-10-03T09:12:00","guid":{"rendered":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/?p=2539"},"modified":"2022-12-12T16:54:48","modified_gmt":"2022-12-12T15:54:48","slug":"nina-klok","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/2022\/10\/03\/nina-klok\/","title":{"rendered":"Nina Klok"},"content":{"rendered":"
\"image_pdf\"<\/a>\"image_print\"<\/a><\/div>

We hebben een nieuwe collega Nina Klok<\/strong> (29) en haar functie is HR Officer. Nina stelt zich graag aan jou voor.<\/span><\/p>\n

Hoe zou je jezelf in \u00e9\u00e9n zin omschrijven?<\/strong> <\/span>
\n\u201cIk ben een vrolijk, sociaal en enthousiast persoon, die altijd voor andere klaar staat\u201d.<\/em>\u00a0<\/span><\/p>\n

\"\"Woonplaats<\/strong>:\u00a0Maarssen, Utrecht (oorsprong Rotterdam)<\/span>
\nOpleiding:<\/strong> Human Resource Management, Hogeschool Rotterdam
\nBeste eigenschappen<\/strong>: perfectionistisch, structureel, planner
\nLevensmotto<\/strong>:\u00a0\u201cEverything happens for a reason\u201d<\/em><\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

Wat is je eerste indruk van Econocom?
\n<\/strong><\/span>\u201cIk werk nu twee maanden bij Econocom en toen ik hier startte werd ik door iedereen met open armen verwelkomd. Dit zorgde ervoor dat ik mezelf meteen op mijn plek voelde. <\/em><\/span><\/span><\/p>\n

Ook is Econocom een bedrijf waar je jezelf kan ontwikkelen, als je de kansen die er zijn aangrijpt\u201d.<\/em><\/span><\/p>\n

Welke ervaringen die je bij een ander bedrijf hebt opgedaan wil je toepassen bij Econocom?
\n<\/strong><\/span>\u201cHet opbouwen van een goed, samenwerkend team. Na een lange tijd is het HR team weer compleet. Samen willen we de HR-afdeling naar een hoger niveau tillen. Ik merk dat er nu nog weinig vertrouwen is in het \u2018nieuwe\u2019 HR team. Mijn doel is om alles goed te laten verlopen met structuur en overzicht\u201d.<\/em><\/span><\/span><\/p>\n

Wat wil je leren bij Econocom?
\n<\/strong><\/span>\u201cHeel veel! Ik wil groeien in mijn rol als HR officer. Ik zit nu op een positie, waar ik alle aspecten van Human Resources mee krijg. Ik kan mezelf verder ontwikkelen, want dit vakgebied is heel uitgebreid\u201d.<\/em><\/span><\/span><\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/span>Waar ben je het meest trots op in je loopbaan?
\n<\/strong><\/span>\u201cIn het begin van mijn loopbaan wist ik totaal niet wat ik later wilde worden. Ik heb verschillende opleidingen gevolgd en kwam er toen vooral achter wat er niet bij mij paste. Uiteindelijk kwam ik uit bij Human Resource Management en daar ging een wereld voor me open. Het is een vak waar je jezelf nooit hoeft te vervelen\u201d.<\/em><\/span><\/span><\/p>\n

Wil je meer weten over Nina Klok<\/strong> of persoonlijk kennismaken? Geef haar een belletje via Teams of connect met Nina op LinkedIn<\/a><\/strong>.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

We hebben een nieuwe collega Nina Klok (29) en haar functie is HR Officer. Nina stelt zich graag aan jou voor. Hoe zou je jezelf in \u00e9\u00e9n zin omschrijven? \u201cIk ben een vrolijk, sociaal en enthousiast persoon, die altijd voor andere klaar staat\u201d.\u00a0 Woonplaats:\u00a0Maarssen, Utrecht (oorsprong Rotterdam) Opleiding: Human Resource Management, Hogeschool Rotterdam Beste eigenschappen: […]<\/p>\n","protected":false},"author":6594,"featured_media":1031,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[75,41],"tags":[157,275,228,274],"class_list":["post-2539","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-hr","category-nederland","tag-collega","tag-hr","tag-nieuwe","tag-nina"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2539","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6594"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2539"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2539\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2544,"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2539\/revisions\/2544"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1031"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2539"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2539"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/onelink-dev.econocom.com\/nederland\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2539"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}