
Plan Cafétéria: Télétravail structurel: interventions employeur étendues aux solutions ergonomiques
New normal, travail hybride, nwow@home… Quelle que soit la dĂ©nomination que nous utilisons, le sujet du rĂ©amĂ©nagement de l’environnement de travail – et de son extension au domicile mĂŞme de nos collaborateurs – est au centre de toutes les attentions. Cet article a Ă©tĂ© Ă©crit en collaboration avec le magazine RH Peoplesphere. L’avènement du tĂ©lĂ©travail structurel Ceux-ci doivent bĂ©nĂ©ficier d’un cadre efficient, confortable et ergonomique mĂŞme lorsqu’il s’agit de passer le

